为了进一步加强辅导员队伍建设，12月17日，公司召开2024年度员工工作学习交流会。会议由公司党总支书记张阳主持，党总支副书记敖岩辉及所有专兼职辅导员参加会议。
会上，张阳带领大家学习了员工工作处（党委员工工作部、武装部）下发的关于辅导员队伍建设、辅导员考核、辅导员津贴发放等相关文件精神。重点强调了辅导员的工作职责：要加强员工的思想政治教育和价值引领，引导员工树立正确的世界观、人生观和价值观；加强学风建设，引导员工养成良好的学习习惯，掌握正确的学习方法；加强员工日常事务管理；加强心理健康教育与咨询工作；校园危机事件应对；职业规划与就业创业指导等。敖岩辉带领大家学习了3044永利集团下发的实习管理办法以及重点生跟踪教育实施办法等相关文件精神。强调了员工实习管理、重点生跟踪教育等相关规定。最后，辅导员结合自己的工作经历，分享了近一年在员工管理、思想政治教育、心理健康教育、重点生跟踪教育等方面的经验和方法，并针对工作中的不足和下一年的工作计划进行了交流。
通过本次的学习，大家清晰地掌握了相关管理规定和工作要求，为以后员工工作的顺利开展奠定了坚实基础。
